职位描述
岗位职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、根据公司战略发展的需要，制定年度招聘规划和人员编制预算；
4、建立及完善公司的招聘流程；
5、分析、选择、维护各类招聘渠道，并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系，满足公司的人才需求；
6、负责组织人才市场调研，了解人才需求状况和业内人才动态；
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职资格
1、人力资源管理或相关本科以上学历；
2、三年以上人力资源管理经验，二年以上招聘工作经验，对该领域及相关领域工作经验者优先；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。
公司简介
SOFEYA品牌以纯正的PARIS风尚为主导，结合中国市场的需求，以优雅浪漫的廓形、丰富典雅的色调、新颖贵气的面料充分展现了SOFEYA产品的高贵与，时尚和优美。
■ SOFEYA产品分为三大版块：时尚版块、版块、职业版块。
□ 时尚版块[比例占50%/年龄段35-45岁/均价1000-1500元]
汇集的元素和面料，设计出顺应时尚的新颖女装，满足追求的潮流女士。
□ 版块[比例占35%/年龄段40-50岁/均价2000-3000元]
采用华丽贵气的面料，匠心的裁剪和大量的手工工艺精制而成，烘托出贵夫人的华美与尊贵。
□ 职业版块[比例占15%/年龄段30-45岁/均价600-1000元]
主要以干练的职业套装为主，简练的线条，合体的剪裁，为白领以及行政人员提供了适合自己身份的
得体着装！
■ SOFEYA产品品类丰富多样，包括各类职业套装、特色内搭、毛（羊绒）衫、连衣裙、高档大衣、风衣、防寒服及时尚皮草等，为顾客提供的着装选择！
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