市场督导面议

伊珀比迩服饰有限公司创建于2006年，是一家集时装设计、生产、销售为一体的品牌服饰经营公司。一直以来致力于制造时装产品、提供贴心客户服务、打造品牌的企业理念，通过不断的努力，赢得了客户以及业界的认同与赞誉。 　　海纳百川，有容乃大。伊珀比迩成就与企业本身所具备的实力是分不开的。 　　5年来，伊珀比迩的产品针对国内市场开发销售，得到了广大消费者的一致认可；目前在国内各地都拥有上规模的专卖场及旗舰店。伊珀比迩服务：真正具有社会责任感的企业永远不会忘记站在消费者的角度去思考，伊珀比迩凭借在产品品质上的保证与对消费大众的责任，提出了不变的品质服务，时刻做到：客户，服务。 　　观念决定思路，胸怀决定规模。伊珀比迩的领导层正是清晰敏锐地看到了这一点。他们深知：价值源于创造。利己须先利人。秉着“诚信、创新、、激情、勤奋、感恩、以人为本、实事求是”的管理方针，伊珀比迩人以市场为导向，把顾客放在位。通过持续不断地为顾客创造价值，为企业创造效益，为个人创造幸福，为社会创造财富，从而使全体伊珀比迩人做真正的自我，也让伊珀比迩所有员工得到价值的体现。 　　现代企业的竞争，更多的体现在企业文化层面的竞争。伊珀比迩人认为，企业规章制度只能强制员工达到标准，而企业文化则能引导员工追求更高境界。公司要在激烈的市场竞争中永远立于不败之地，的伊珀比迩文化的显得至关重要。自我修炼、与人为善、忠诚正直、锐利进取、与时俱进、吐故纳新、不断优化、永葆活力，是伊珀比迩文化能够持续推动伊珀比迩发展的根本保证。 　　薪酬福利： 　　1.公司提供有竞争力的薪资，薪资结构：基本工资+绩效工资+奖金+补贴。 　　2.公司包食宿，一日二餐，宿舍均有通风设施，独立冲凉房、供热设施。 　　3.公司每月都有不定期加餐、激励奖以及员工奖金等。 　　4.员工享有省内旅游或国内旅游机会 　　5.根据工作性质，公司为专卖店员工提供丰厚的底薪、提成、补贴和奖金，个性化住宿或住宿补贴、弹性的工作时间和广阔的发展空间。