职位描述
职位描述:
1 、整合内外部资源，结合品牌形象、产品特性、陈列搭配，库存管理等要素，制定培训计划和编写培训手册。
2 、整合全公司各项培训资源，对下属各店面的培训资源（包括课程制定、教材编写、培训经费等）进行资源共享，实现培训资源使用效果的大化。
3 、培养和提升各店面管理人员技能，通过对店面管理人员的培训需求进行分析调查后，设置相应的课程对店面管理人员进行培 训，并对培训的结果进行分析和跟踪。
4 、收集和分析行业内的各项培训资讯和新动态。
任职要求： 1 、30岁以下，大专以上学历，形象，国粤语流利。
2 、三年以上工作经验，其中1年以上服装零售行业终端工作经验，对服装零售行业有较深的理解。
3 、熟悉培训体系的建立、运作、实施，有独立开发课程及授课能力。
4 、的理解能力和表达能力，适应性强，良好的学习能力。
5 、拥有的工作热诚，强烈的上进心、敬业精神、创新意识与团队管理。
公司简介
欧莉娅属于是德众赢服饰有限公司旗下快时尚女装品牌。公司于2011年在深圳人流多的步行街之一——西乡步
行街开设家女装店，取得超预期的表现，于是再接再厉在2012年3个月内在西乡街连续开设5家欧莉娅女装。均取
得超预期的投资回报。同年成立欧莉娅品牌。经过将近一年的市场摸索，在较好的投资回报下，公司起决定紧跟潮流
脉搏，专注于快时尚女装的经营。2012年7月，鉴于盈利模式比较成熟，为加快品牌建设，开启加盟模式。
欧莉娅女装是快时尚女装，在年龄层次上欧莉娅品牌面向18--28岁之间的时尚消费群体；在货品更新上，天天
新品，周周新货。运转的标准化管理体系，打造了独立、性感、自信、时尚的女装品牌。以时尚的风格和的
款式深得顾客青睐。品牌影响力不断提升。
经公司不断发展壮大现欧莉娅时尚连锁店已覆盖深圳的各大商业步行街，辐射整个华南地区并且我们期望和相
信，有了广大时尚人士一如既往的支持，有了每一位关心欧莉娅成长的伙伴的共同关注，有了欧莉娅团队的共同
努力奋斗，一定会再创辉煌，与广大时尚人士共同演泽的色彩，共创造品质生活。
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