职位描述
工作内容：
1．负责终端店铺的日常标准化培训管理（产品知识、销售技巧、礼仪规范等等）；
2．按部门提出的常规培训计划，每两周参与一次终端培训的组织和实施；
3．对培训的考核结果进行统计和分析；
4．每周三到四天对终端店铺进行巡店、检查辅导要求、现场带教。
任职要求：
1．女性，两年以上服装品牌终端店铺培训管理经验，若有销售督导经验愿意往培训发展亦可；
2．逻辑思维能力强，有较强的学习能力；
3．性格开朗，擅于沟通；
4．具备一定的培训课程开发能力；
公司简介
上海丝绸集团品牌发展有限公司成立于2002年，是一家从事品牌设计、开发、生产及销售的服装公司。我们的投资主体——上海丝绸集团股份有限公司是我国的服装出口企业之一，也是国资委下属东方国际集团的重要组成成员之一，年出口额达到8亿美元，拥有的与服装产业相关的研发、生产、技术、测试实力，为我们的快速健康发展在各方面提供了强有力的支持。
我们这支年轻的团队，用心经营着一个年轻的品牌“LILY”。自2000年5月上海开设家专柜以来，我们的直营店和加盟店已覆盖全国28个省,共计近400家店铺。目前在上海、北京、广州、成都、武汉、深圳、西安等城市的主流百货都可以看到LILY的身影，2010年国内年零售总额近5亿人民币。与此同时， LILY品牌女装也在不断的迈向国际市场，目前已正式登陆欧盟16个国家和地区、成功进驻美国、俄罗斯、挪威、沙特、印尼等国外市场。
我们一直在不懈地推动“时尚平民化”的事业，全力把LILY铸就成国内外的成衣品牌，打造创新、的！我们秉承“人企共赢”的人力资源管理理念，致力于强化品牌内涵和完善团队建设，重视员工的职业发展、关注员工的心理诉求，我们建立积极完善的人力资源管理体系，为员工准备了展示、实现自我价值的一个舞台。
如果你拥有和我们一样的事业观、进取心和坚忍不拔的意志，请你加入我们，让我们一起同甘共苦成就未来！
（请应聘者在主题中注明应聘职位，应聘设计类职位，请附作品）
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