职位描述
岗位职责：
1、制定产品设计策略和计划：
1）如种类数量；风格走向；
2）组织市场调研，分析服装设计潮流和流行趋势；
3）与市场部门及客户进行需求沟通，准确掌握市场客户需求；（如：市场运营部门所提供客人反馈意见作为参考，并主动与市场各部沟通，尽量多了解客人心理动态等）；
4）根据企业和品牌的整体发展战略，确定年度产品发展目标、策略和市场计划。（如：产品延伸，根据产品延伸路线，采取针对性的开发计划）；
2、组织服装设计：
1）负责公司各品牌的定位、形象、风格的制定，各季产品的开发组织；
2）负责纸样、衣样、制单工艺技术资料的审核确认、放行；
3）拟定服装产品设计的全过程设计流程；
4）负责保证所开发的产品生产工艺科学合理；
3、外部联系：
1）协调部门的内外关系；
2）参与组织年度订货会，设计展会风格；
3）负责与公司其他部门协调产品信息；
4、负责部门内部管理：
1）分配新品设计、开发任务，协调人员关系；
2）组建产品设计团队，并拟定人才梯队培养计划；
3）负责员工队伍建设以及人员的培训、考核.
任职资格：
1、5年以上女装设计工作经验，2年以上团队管理经验，有同行业品牌操作经验者优先；
2、通晓服装设计开发全过程，熟悉服装制作流程工艺标准，.可独立设计服装系列；
3、熟悉国内外品牌风格与趋势，把握服装色彩、面料等流行趋势，善于分析目标顾客的消费需求，具备一定产品分析能力；
4、领悟及沟通能力强，对面料、品牌内涵有很好的把握能力，工作有条理，责任心强；
5、熟练使用photoshop、coreldraw 、Illustrator 及日常办公软件操作；
6、踏实肯干，愿意创业发展，能承受较大的工作压力；
7、能独立操作品牌，并有成功案例的优先。
公司简介
北京廷蔻国际时装有限公司成立于2009年，主要经营YELENA高档女装品牌，中文名字叶莲。 YELENA设计团队与海外多个艺术沙龙及专家设计室紧密联系，实时捕捉世界四大时装圣地时尚资讯，结合亚洲女性体型特点和生活方式，潜心设计每款服装，诠释国际时尚文化，烘托中国女性优雅气质。
YELENA在中国重点城市设立终端办事机构，在全国各大百货公司和高档Shopping Mall开设专柜。市场营业额保持每年50%的增长率,叶莲女装汲取欧洲时尚元素，秉承经典、优雅的服饰理念，巧妙地运用色彩的搭配和自然的剪裁，展示女性简约、温婉的特质。其“成熟中散发青春魅力、优雅中蕴涵时尚气息”的时装文化，吸引着越来越多崇尚的现代女性。产品系列包括女装、手袋、配饰、鞋靴等，销售保持高速增长态势。“有品位、有文化、”定位在业界拥有崇高声誉和地位。
YELENA设计理念服务对象：30至50岁，具有一定文化修养和社会地位，品味高雅，既时尚又含蓄的成熟女性。品牌精神：优雅，大气，经典，时尚，既渗透着国际新的时尚元素，又适应亚洲女性体型特征和东方的内敛，每一季的线条，色彩，用材都是千锤百炼，用心良苦，每一季的产品都浑然天成，给人新的惊喜。的魔力是深深地理解成熟女性体型变化特点，用巧夺天工的线条抹去岁月的痕迹，瞬间让人焕发出青春的活力和优雅时尚的仪态。
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