职位描述
?岗位职责?
1、?负责公司服装设计部项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定；
2、?负责对本部门下属培训，协调下属之间工作上的问题,充分调动下属方面的大创意能力及创意效率；
3、?能独立做出概念设计方案；同时负责与客户进行谈判，地向客户阐述出设计理念，并让客户信服;?
4、?建立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定；
5、?考核部门内部员工的业绩、态度和潜力；
6、?部门财务预算制定、控制以及完善激励考核制度；
7、?管理设计部门，领导设计团队。?
任职资格?
1、?服装设计及相关，专科及以上学历；
2、?八年以上俄罗斯东欧服装设计工作经验，三年以上服装设计部门主管工作；
3、?较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解；?
4、?对文案及策略有较强理解力，作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力；
5、?具有一定的组织能力和团队合作精神；
6、?具有的沟通技巧和人际交往能力。
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公司简介
世纪经典工贸（北京）有限公司 — 一家用智慧融合了经典与时尚的服装及皮鞋企业。公司立足俄罗斯及其周边国家和中东各国，并将市场作为长期战略目标。
经过了十多年俄罗斯边境贸易的市场历练和又一个近十年雅宝路市场的风雨坎坷，公司从白手起家发展成直属员工近千人的企业。公司将在未来三到五年内通过资本运作寻求上市，完成公司下一阶段的高速成长。
公司集设计、生产、销售于一体，主打产品为男女服装（正装，时装和休闲装）及皮鞋，自主研发和客户来样指导相结合，摸索出了一套更好的为客户服务的成型思路。人性化的管理制度和诚信为本的企业文化吸引了大量高素质人才，目前在北京总部50人，中高层管理人员70%以上具有大专学历，30%具海外留学背景或属外籍人士，北京直属工厂550人，广州分厂、合资工厂、合作工厂员工共超过1500人，常年生产员工2000人以上，2006年销售服装48万件，皮鞋65万双，销售收入达2.1亿元人民币。
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