职位描述
岗位职责：
1、 负责执行对全国区域物流中心运营管理控制、营运绩效、物流资源控制、物流标准控制、物流管理控制等方面进行全面监督和稽查；
2、 为了完善、提高区域配送中心营运能力，执行对物流中心物流营运能力及瓶颈问题的研究分析；并提出改进方案，执行物流改进方案指导及实施协调。
3、 执行建立部门人力资源档案并分析评估；执行开发评议测评等人力资源管理工具，并对部门管理员工测评评议调查和调查分析评估，建立管理员工发展档案；
4、 负责执行区域物流中心有关作业标准、流程、规范等跟进落实执行，确保各项制度、标准规范有效落实，所有作业流程可控；
5、 协助执行物流承运商资源开发、实地调研分析，物流承运商档案库的建立、健全与维护更新；协助组织运输招标；执行对运输供应商资源的管理，并对运营情况进行监控与评估；
6、 负责区域物流中心实际运作中，有关操作问题的协助解决和管理协调工作；
任职资格：
1、大专以上学历，物流、供应链管理相关，具有丰富的物流知识，熟悉仓储、运输、存货管理、人员管理等知识；
2、三年以上服装零售行业物流中心运营管理经验，掌握服装行业物流中心流程改造和流程优化的基本方法
3、具备基础性财务知识、统计分析技能、人力资源管理知识、行政管理知识、绩效管理知识等；
4、熟悉国家相关物流运输法律法规，熟悉国内物流货运市场操作规则，对第三方物流运作模式有较深的认识；
5、熟练使用计算机，精通OFFICE办公软件。
6、工作认真负责，能适应出差
公司简介
劲霸男装（上海）有限公司创立于1980年。
劲霸男装专注茄克31年，它用设计终结了茄克的单调，从而成为中国时尚茄克者，同时茄克及配套服饰的研发设计，让休闲装更时尚。
劲霸男装秉持 “一个人一辈子能把一件事情做好就不得了”的核心价值观，专注茄克31年的发展历程中，一直专心、、专注于以茄克为核心品类的男装市场，以“款式设计”和“丰富版型经验”获得消费者良好口碑，并通过精湛的产品研发设计，强而有力的品牌运营管理，稳健齐备的专卖销售体系，成为中国商务休闲男装的旗舰品牌。
劲霸男装现在全国拥有形象统一、规范管理的品牌专卖店3000多家。
2010年，连续7年入选“中国500价值品牌”的劲霸男装，以175.65亿元位列排行榜第50位，继续蝉联中国休闲男装价值品牌。
先后荣获“中国商标”、“中国”、“产品”，“全国重合同守信用单位”、“中国休闲男装行业标志性品牌”、“中国品牌年度大奖”、“中国青年喜爱品牌”等多项殊荣。
劲霸男装作为全国服装标准化技术委员会茄克标准制定工作组秘书企业，推进完成了茄克国标制修订的重任；劲霸男装被中国流行色协会甄选设立为“中国茄克色彩研发基地”，是中国茄克产业创新能力和时尚竞争力的孵化基地。
面向未来，面向世界，劲霸男装坚持“一个人一辈子能把一件事情做好就不得了”的核心价值观，坚持“中国茄克走向世界”品牌使命，全力打造“中国男装品牌，世界茄克品牌”，致力实现“百年劲霸，基业长青”的宏图伟愿。
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