职位描述
岗位职责
1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
5、协助公司设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;
任职资格
1、专科及以上学历,市场营销等相关;
2、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
4、有较强的事业心,具备一定的领导能力
公司简介
依文服饰股份有限公司,是2010年依文集团股份制改造后成立的准上市公司,注册资本1亿元人民币,是一家以服装产销为主的集团化企业。公司旗下拥有四个原创品牌(EVE de UOMO、NOTTING HILL、Kevin Kelly 、JAQUES PRITT)及国际代理品牌,业务范围包括服装、服饰、职业装、礼品、代理及文化创意等领域。
依文用的语言更从容自然地诉说了男人的时尚美学,将中国式的生活哲学带入时装。扎根于文化,挖掘传统中的时尚元素,不断寻求服装创意产业中本土与平衡点。探寻到男人内心深处的诉求,创意拼接经典,低调对接华丽,依文意欲在这个国际同质化的舞台上发出的时尚呐喊。正是依靠着这种无所畏惧的大胆创意、传统的情感营销及深厚的人文关怀使依文企业毫无悬念的成为中国男装领域的翘楚。
集团旗下品牌长年以来相继获得“中国商标”、 “北京市商标”“中国服装品牌年度大奖”“ISO9001:2008质量管理体系认证”“ISO4001:2004环境管理体系认证”“ISO28001-2001职业健康安全管理体系认证”“全国纺织服装双百强企业”等多项殊荣,成为北京男装榜首品牌及时尚影响力的服装品牌。依文集团也荣获创意中国盛典创意机构,成为“CCTV创新中国”一家自主创新服装品牌的代表。
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