职位描述
职位描述:
1、协助制定公司人力资源整体规划;
2、完善人力资源相关管理制度和工作流程;
3、负责员工工资结算和年度工资总额申报;
4、制定招聘计划和程序,开展招聘工作;
5、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼;
6、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
7、参与本部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
任职资格:
1、人力资源管理或相关大专以上学历;
2、三年以上人力资源管理工作经验;
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;
5、熟练使用常用办公软件应用。
公司简介
佐丹奴(广东)商贸有限公司是佐丹奴集团在中国国内注册公司。佐丹奴集团成立于1981年,是
亚太区的跨国上市服装零售连锁店集团之一。目前,在31个地区拥有1,500家店铺,
雇员人数近8,000人。我们为各级人才提供多元化的培训发展机会和具竞争力的薪酬福利
待遇。
为配合国内业务的高速发展,现诚邀有志于服装零售业发展的有识之人加盟。
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