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招聘中招1人

主设计师面议

上海22-50岁3-5年本科全职

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职位描述
职责:

在总经理室的直接领导下根据公司目标及品牌发展规划来进行设计工作。 
与版房、生产部一起合作,进行修改,调整直到生产的工作完成。 
与产品部、销售部密切合作、沟通,,达到与市场贴切的营销目的。 
可2012年后到岗。
要求:

5年以上国内外女装公司成功品牌经验、三年以上主设计师岗位经验; 
服装设计等相关大专以上学历,熟练操作AutoCAD、Photoshop、Illustrator等绘图软件。 
具时尚设计理念,准确及时把握流行风尚,根据国际流行趋势策划产品故事(包括主题风格,颜色,面料,重点款式)。 
熟悉针织、梭织及各类饰品的产品成套系列设计,有敏锐的市场捕捉能力,了解同类竞争品牌市场,做贴切市场设计。 
具良好的沟通技巧与团队精神,工作细致、负责,热爱设计工作,富有工作激情和创意追求。
重要提示:

请述明供职公司之服装品牌、风格以及消费群体定位。 
请提供设计服饰样图或给予图片展示链接地址。
公司简介
提香服饰(上海)有限公司成立于2001年,是一家集设计、生产、销售及仓储于一体的服装公司,目前在运营的主要品牌是TINA GIA(天纳吉儿)。公司设计工作室设在香港,通过链接时尚的各种时尚信息支持TINA GIA品牌的国内运作。的设计师团队将TINA GIA优雅、个性、休闲的品牌内涵从容演绎,的销售物流团队将提香成功拓展到全国市场,由点到面的市场规划体现了提香公司的化运作,使每个人感受到其、性及服务。 提香公司成立8年来一直在稳健中转型升级,在提升品牌内在影响力的前提下,带给消费者更多更自信的着装方式和适应潮流的款式。提香每一季的服装款式都融合了众多时尚元素,跨越优雅、淑女、商务、休闲,突破了单一风格搭配的界限。 我公司拥有的设计生产销售团队及核心服务竞争力。作为一个在营销服务方面不断提升的市场化品牌,TINA GIA有着良好的销售业绩及的市场生命力。她的成功源于拥有---完善的产品系列、的店面形象、的服务、的拓展销售理念,以及来自社会各界在各领域的大力支持。 TINA GIA品牌是一个以市场为主导的成熟品牌。在提香的产品系列规划中,TINAGIA并不是该系列中的端品牌,不是以强调个性化设计为主线的品牌,它走的是多元化市场路线,是一个承上启下的定位。未来,提香会有TOP GIA或RED MARK GIA这样的设计品牌,也会有TINA GIA JEANS或SPORTS这样的低端品牌,达到扩大市场份额、强化品牌形象的目的。我们会以满足不同需求的货品、不同定位的店面形象、一样的服务,来终完成产品线系列分布。 欢迎有以下理念的人才加盟: 热爱品牌女装,热爱本职工作,突破自己求更高层次的发展,精益求精,谋求共同发展。
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