职位描述
岗位职责：
1、正确理解公司提出的人资工作方案精神，并遵照贯彻执行；
2、定期或不定期向直接上级报告人资工作情况；
3、执行公司的人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬福利、员工关系管理等工作；
4、指导其它部门完成人资相关工作；
5、完成公司授权交办的任务；
6、关心公司员工的工作思想，并及时上报。做好沟通工作。
任职资格：
1、人力资源相关，本科以上学历；性别不限；
2、人力资源管理工作一年以上经验；熟悉国家有关政策法规；
3、工作计划性较强，组织实施各项工作考虑较周密，条理性较强；
4、有开拓进取精神，工作思路开阔、思维敏捷、处事果断；
5、有较强的组织、协调和处理各方面关系的能力。
公司简介
北京茜蒙尼服装服饰有限公司成立于2003年，是一家集研发、设计、生产、推广为一体的规模化服装公司。2006年起，公司与“中国航天员培训中心”携手，为中国宇航员研发、设计并制作了服装界高标准、制服。从而提升了公司在技术领域的飞跃，并创下辉煌业绩。2009年，公司成功引进英国高档女装品牌约赫--YORHE，并成功实现约赫品牌在中国大陆的上市，目前公司已在北京、青岛、长春、哈尔滨、西安、石家庄等城市A类商场开设8家直营店，随着公司业务的扩大，公司现向社会诚聘，希望有志之士加入我们的大家庭，一起实现企业价值增长与个人发展的双赢局面。
我们的目标：
以、率提供高质服务，树立系列化企业形象
我们的工作风格：
积极、务实、严谨、创新、精益求精
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