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招聘中招1人

服装设计师面议

安徽-合肥24-45岁3-5年本科全职

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职位描述
1、 根据公司品牌内涵,定位。对公司每季货品研发的企划方案给出建议。 
2、 负责收集国内外面辅料、服装款式的流行趋势信息。 
3、 负责针梭织产品的设计研发。 
4、 负责跟进样衣制版、制作过程。 
5、 负责相关外加工类别产品(毛衫/皮草/羽绒/配饰类)的研发和跟进。 
6、 负责针梭织产品的批板和改版工作。 
7、 负责协助拍摄画册和搭配手册制作。

职位要求:服装设计或美术设计相关本科以上学历。具有五年以上自主童装品牌工作经验,敏锐的市场信息捕捉能力,思维清晰、敏捷。熟悉国际时装流行趋势和风格,精通常用绘图软件,手 工绘图功底强。工作态度认真负责,有团队合作精神,服从、沟通能力强。
简历请附作品,有成功品牌童装设计开发经验者优先考虑。
公司简介
安徽太子龙是中国—太子龙为实现企业十二五规划和5153工程而在中部地区作出的重要战略布局,总投资6.5亿、占地300余亩,是合肥市121重点工程、瑶海工业园重点项目之一。目前年产600万件/套时尚服饰的一期项目已建成投产,计划在2012年完成整个项目的建设,形成1500-2000万件/套的年生产规模,实现年销售收入30亿元以上,届时将为当地提供8000-10000个的就业岗位。 安徽太子龙的投入运行标志着太子龙集团的5153工程进入了实质性实施阶段。高起点、高标准、绿色低炭的园区建设,自动化、信息化的硬件配套设施融合人性科学、分配科学、有形思想的管理理念,使安徽太子龙成为安徽省规模、设施、管理科学的服饰企业之一。这将为太子龙集团实施5153工程提供的生产能力,满足十二五期间15只品牌不同产品、不同风格、不同品质的生产要求和品质保证。安徽太子龙将在传播太子龙“责任、大气”文化的同时,努力将徽商文化和太子龙文化融合于一体,打造出“我们可以”的安徽太子龙企业文化。 安徽太子龙将依托省位城市的区位优势和皖江城市带承接产业转移的政策优势以及中部地区人力资源优势,力争用五年时间打造出创造力的安徽太子龙团队,同时打造出两个国内服装品牌,努力在十二五期间把安徽太子龙打造成一个集设计研发、生产销售于一体,拥有安徽本土自主品牌、自主知识产权的行业企业。
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