后道主管面议

　　任职资格：需熟练操作后道机器，需熟悉服装质量标准，能管理后道工作人员分配工作，并能有质检能力及经验；

　　1、根据生产部下达的生产计划安排车间生产，做好后道部门的管理工作；

　　2、熟悉制单及服装的工艺要求，提前组织后道各项工作的安排（人员、设备等）。

　　3、严格控制产品质量，发现问题及时向上级领导反映。不断巡视生产的品质，以及合理的安排各工序的流程，掌握货品的轻、重、缓、争、灵活调动生产，确保货品按质按量准时走货。

　　4、做好员工思想工作，调动其积极性，搞好车间文明生产，安全生产。

　　5、吃苦耐劳精神，有3年以上服装后道管理的经验。