职位描述
负责B2C平台和其他分销平台管理完成店铺销售目标（负责拍拍商城、京东商城等）、独立b2c等渠道进驻与后期维护； 流量管理： 根据公司的全年计划，控制店铺流量（策划店铺的日常活动，报名参加平台的活动） 商品的管理 ：根据商品部门的规划，调整店铺的库存和价格，上级部门提交商品表报。 线路管理： 店铺的线路管理、商品的陈列管理，保证店铺转化率。 店铺DSR 管理 ：相关部门协调，保证店铺的各项运营指标稳定，（宝贝描述、服务质量。发货速度、物流评价、退货率、维权纠纷率） 日常工作： 整理每日、周、月监控的数据：流量数据、销售数据、客户关系管理以及各个平台的费用结算。 汇报对象： 运营总监 下属： 运营助理，推广专员， 协同部门： 物流部门、客服部门、商品部门、设计部门。 职位要求： 1、 男女不限，年龄25-35岁，2年以上的b2c网店管理经验； 2、 有责任感，具备团队合作精神，遵守公司规章制度； 3、 热爱电子商务和网络销售工作；熟悉网络推广、传播方式和渠道，了解电子商务模式与流程； 4、 熟悉各个平台的流程，及推广模式，对数据敏感，熟练使用excel制作各种表报。 5、 有良好的沟通能力与渠道接口人保持紧密沟通 6、 有服饰类电子商务工作经验者优先 7、 专科及以上学历者优先
公司简介
——我们需要尽责的人；
——我们需要激情挑战的人；
——我们需要持续创新的人；
——我们需要比我们更强的人。
JACKWALK创立于2005年，因为舒适的质地及创新的款式倍受顾客喜欢，现已在全国开设了一百多家专卖店。我们的理念是：“以的价格，不断地为年轻人提供，时尚而不张扬的休闲男装。”
JACKWALK集研发、设计、生产、销售于一体，是中国男装行业的一支新秀。的设计能力、的产品质量、的营销模式谛造了杰沃人的共同愿景：“我们要成为在中国成长起来的。”
公司本着“以人为本”的管理理念。杰沃人把人才放在位，认为人才是企业宝贵的财富。杰沃服饰不断构筑人力资本的增值平台，鼓励员工个性创新，为员工设计职业生涯规划，赋予与绩效等同的回报，倡导协作进取的团队精神，营造宽松和谐的文化氛围。
“尊重、激情、、认真、负责”是杰沃人的核心价值观；“不蒙骗顾客；不恶性竞争、不收受贿赂、没有昧良心行为是我们永远不变的道德底线”；面对未来，杰沃人提出“树百年杰沃、创”的战略目标，杰沃人将以此为目标不懈努力。
Our brand
坚持顾客至上，重视销售管理，及时了解顾客需求。
专注于，时尚而不张扬的休闲男装。
具有亲和力的价格让任何人都能拥有JACKWALK。
How to be “in”
重视信息搜集，关注国际市场，从米兰、巴黎、东京等国际流行收集每一季的新潮流动向。
从设计到市场推广，在每一个环节力求创新。
鲜有中间商，大批量采购，从适当的市场采购适当的产品，在每一阶段成本意识。
我们的目标是高增长、率、，终成为世界的休闲服零售企业。
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