业务经理面议

岗位描述：
 
1.制定市场网点拓展的布局、开发计划、运营规划和执行策略，负责开发维护公司品牌的经销商、代理商、加盟商及直营网络，以及发掘和促成市场联合销售机会；
2.负责制定品牌经销/代理体系和特许加盟体系的规划和政策和招商政策；
3.负责经销商、代理商和加盟商资格评估、审核、签约、续约及终止；协助经销商、代理商和加盟商顺利营运、盈利；维护与优化客户关系；
4.负责建立和维护与加盟商的沟通与信息交流机制；协调相关部门为加盟商提供相关支持与服务，优化工作流程；对重点客户及重点商情关系的全权维护；
5.与各大商场沟通，洽谈业务, 对重要商场进行开拓、沟通与管理，制定合作方案；协助销售总监制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；确保店铺开发情况满足年度零售指标及效益指标；
6.按照公司目标制定本部门的年度、季度以及月度拓展销售计划与实施方案，落实每个拓展人员的拓展销售任务并跟进拓展销售指标的完成；定期提交市场拓展情况报告和市场分析报告；
7.负责拓展渠道的销售计划，达成公司下达到部门的整体品牌拓展销售指标，分解销售/订货指标到各类客户，跟进销售的完成和回款，并提出改善意见；
8.协同市场营销部和设计部召开每季的产品订货会，做好产品推介和客户订货的组织和实施；
9.及时跟踪货品销售情况，并上报销售分析报告，将新款上市补货情况跟踪反馈；对各种品牌拓展渠道的销售情况及时汇总分析并对产品和营销手段提出合理建议；
10.领导、支持、培训、激励拓展销售人员，并负责对拓展销售团队的业绩进行考核、奖罚管理和对团队成员的任免；

岗位要求：

1.鞋服、内衣、泳装相关营销管理经验
2.3年以上服装品经销、代理和特许经营拓展经验；
3.熟悉地区鞋服、内衣及泳装市场布局，对市场运营有深入研究，善于市场布局规划，对渠道建设、客户沟通、终端管理维护及市场管理有丰富经验；
4.熟悉加盟和经销客户的开发流程和评估体系，熟悉服装加盟授权流程；具备独立运作品牌加盟和经销项目能力；
5.较强的策划、计划、组织、培训和团队领导能力； 
6.准确的市场分析能力及判断力，较强的市场统筹和资源整合能力；
7.工作认真细致、自发主动；责任心强，吃苦耐劳。